今年一次创业,拿到融资后我作为技术负责人,需要招聘几个前端开发,主要是找略微资深,然后能够快速上手实现需求的前端,其实就是代替掉我简单的前端工作,将精力放在后端和整体技术上 然后差不多一个月的招聘时间,真的拿不到什么好简历,传统的招聘平台加上我们初创非常一般的薪资待遇(我记得可以开到1.2w到1.8w左右),并且公司没有什么背景背书的情况下,投递我们的基本都是一些在***,国企,传统行业做了几年admin管理后台…。
华为和硅基流动发布CloudMatrix384超节点部署DeepSeek的报告,对行业有何影响?…
为什么明明35岁以上的员工更稳定,招聘时不要,被裁的也是他们?…
有哪些令你终身难忘的女性?…
贵州榕江县城遭超 30 年一遇洪水威胁,最大商场被洪水淹没,目前当地情况如何?为什么此次洪水这么大?…